The Union Of People's Fedaian Of Iran
اخبار    سرسخن    مقالات سیاسی    اعلامیه ها    ديدگاه ها    کارگری    زنان    دانشجویی    مسئله ملی    اجتماعی    رويدادهای بين المللی    برای جهانی دیگروسوسياليسم    حقوق بشر    گفتارهای رادیویی    یادها    در راه کنگره    اعلان ها    موضوعی    گفتگو      
صفحه اول معرفي و تاريخچه  |   اسناد سازمان  |   آرشيو  |   پيوندهاي ديگر  |   آدرس هاي ما  |   آرشيو مقالات

زنان در حوزه اشتغال، ميدان را به حريف وامي گذارند

س. سرلک

مدرسه فمينيستي: آنچه كه تاكنون به عنوان تبعيض عليه زنان در جامعه اسلامي ايران مطرح مي شد تنها ابعادي از داستان بود كه به تأييد عام جامعه هم رسيده بود. مسائلي اعم از قانون ارث، حجاب، حق طلاق، ديه، حضانت،... و هر چه که اين مسايل تبعيض آميز بيشتر مطرح شد، نتيجه کمتري حاصل داد. ولي آنچه كه شايد تاكنون مورد توجه کمتري قرار گرفته است بُعد ديگر داستان، يعني وضعيت «اشتغال» و پيشرفت زنان در جوامع حرفه اي و سازمان هاي دولتي و خصوصي است. براي دوره اي به نسبت طولاني، زنان از عرصه هاي حرفه اي كنار زده شدند و در انزوا قرار گرفتند و بخش غم انگيز داستان اين است که زنان جامعه ايران رفته، رفته برتري مردان نسبت به خويش را پذيرفته اند و به تدريج، صحنه رقابت را به نفع حريف، رها مي كنند.

رؤساي زن، معمولا شهرت بدي دارند. آنها چون ملكه هاي زنبور عسل عمل كرده، بين خود و زيردستانِ هم‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌جنس خود، فاصله انداخته، موقعيت هاي شغلي آنها را از بين برده، و منكر وجود هرگونه تبعيض جنسيتي مي شوند. نتايج به دست آمده از تحقيقات انجام شده توسط روانشناس سازماني «دکتر بل درکس» در دانشگاه ليدن اعلام مي دارد كه سرزنش كردن زنان براي اين رفتار اشتباه است زيرا فرهنگ سازماني جنسيتي در واقع آنان را به اين رفتار تشويق مي كند.

نتايج اين تحقيق به صراحت اعلام مي کند: «وجود زنان كمتر در رده هاي بالاي سازماني، از تلاش هاي فمينيستي آنها براي كمك به ساير زنان مي كاهد». بر اساس اين تحقيق زنان كمتر در رده هاي بالاي سازماني باعث مي شود كه زنان در آن سازمان ها مانند «ملكه زنبور عسل» عمل كرده، هرگونه تبعيض عليه ساير زنان را انكارکرده، از تلاش براي همياري به هم‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌جنسان خويش، خودداري نمايند و به حفظ موقعيت خود بسنده كنند. وقتي شما زني را در رده بالاي سازماني گذاشته، بدون اينكه كاري راجع به تبعيض جنسيتي انجام دهيد در واقع او را مجبور مي كنيد تا بين خود و زنان ديگر فاصله بيندازد. اين دقيقاَ همان سيري است كه در بوروكراسي ايران كنوني در جريان است.

در گزينش هاي اوليه جهت ارتقا شغلي، زنان با تحصيلات، تجربه ها و تخصص هاي بالا و مرتبط، تنها به علت زن بودن از بسياري از جايگاه هاي مديريتي عقب رانده شده و مرداني با صلاحيت هاي پايين تر جايگزين آنها مي شوند. اگر هم براي رعايت جنبه نمايشي داستان در رده هاي بالا قرار بگيرند معمولا زناني هستند كه توانسته اند هنجارهاي پذيرفته شده در جامعه اسلامي (حجاب، مداومت بر نماز جمعه، و...) را حفظ كنند.

ارتقاء زنان تنها بخشي از داستان است كه با اندكي اغماض مي توان از آن گذشت. آنچه كه موضوع را پيچيده و پيچيده تر مي كند تبعات كنار زدن زنان از محيط هاي كار حرفه اي است. زناني كه با وجود تحصيلات بالا موفق به يافتن شغلي فراخور تحصيلات و تخصص خود نمي شوند ناگزير يراي امرار معاش محتاج «يك مرد» مي باشند كه هزينه هاي زندگي آنها را متقبل شود. اين يك مرد مي تواند پدر و يا شوهر او باشد. طبيعي است زني كه منبع درآمد نداشته باشد و استقلال مالي خود را از دست بدهد، خواه ناخواه از بسياري از موقعيت هاي آتي پيشرفت، وا خواهد ماند.

در حالي كه سوالات خصوصي (سن، وضعيت تأهل، دين، قوميت، ديدگاه سياسي، و...) درمصاحبه هاي شغلي در همه جاي دنيا مردود است اين سؤالات متاسفانه در ايران كاملا متداول است. در واقع يكي از فاكتورهاي اصلي گزينش، وضعيت تأهل متقاضي مي باشد. مسئله زماني بغرنج تر مي شود كه مصاحبه كننده از متقاضي راجع به برنامه هاي آتي بچه دار شدن مي پرسد. بسياري از زنان متأهل به دليل امنيت پايين شغلي و موانع پيش رو, بچه دار شدن را تا سال ها به تعويق مي اندازند.

تصويب لايحه دولت مبني برافزايش مرخصي زنان از 6 ماه به 8 ماه نه تنها كمكي به زنان نخواهد كرد بلكه در بسياري از موارد، اتفاقاَ سد مسير شغلي آنهاخواهد شد. با توجه به رواج قرارداد هاي موقت کار، بسياري از زنان شاغل، يا مشمول اين قانون نمي شوند و يا حتي اگر امكان بهره برداري از چنين قانوني را داشته باشند، فرصت هاي شغلي براي‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌شان محدود مي شود زيرا بسياري از كارفرمايان بدين ترتيب ترجيح مي دهند زن استخدام نكنند و يا اين كه بعد از بازگشت به محل كار، موقعيت شغلي قبلي خود را از دست رفته يافته و مجبور هستند مجدداَ از نقطه صفر آغاز كنند. در نتيجه قانوني كه بايد در نهايت به نفع شان تمام شود منجر به خانه نشين شدن آنها مي شود. طبيعي است در مجلسي كه از ميان 290 نماينده تنها 8 نماينده زن وجود دارد ـ كه همين تعداد اندك هم بيشتر تابعي از قوانين نا نوشته مي باشد ـ تصويب چنين لايحه اي بي آن كه كليه جوانب سنجيده شود، چندان عجيب به نظر نمي رسد. شايد بتوان چنين لايحه اي را گامي ديگر جهت خانه نشين كردن زنان و رواج فرهنگ خانه‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌داري و نگه‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌داري از كودكان دانست.

اين در حالي است که خانم «مريم بهروزي»، دبير كل جامعه زينب (س) در مصاحبه با شبكه خبري آتي نيوز اذعان كرد: «سياستگذاران ما اعتقادي به حضور زنان ندارند.» وي خاطر نشان مي كند حضور حداقل 30 زن در مجلس ضروري به نظر مي رسد كه اين تعداد بايد از همه استان ها بوده و در همه ي كميسيون ها حضور داشته باشند تا در قانون گذاري ها نقش به سزايي را ايفا كنند.

آنچه كه در شرايط كنوني نااميدكننده است فيلترينگ بسياري از سايت هاي فمينيستي و بلندگوهاي اندک‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌ ‌شمار جنبش هاي زنان است. متأسفانه بسياري از زنان ايراني هنوز هم معناي «فمينيسم» را آن طور که بايد، درنيافته اند و اغلب از سر ناآگاهي، به ميله هايي كه با آن داغ شده اند بوسه مي زنند!



[ نسخه چاپی ]     [ بازگشت به صفحه اول ]


اخبار
درگيري فيزيکي مردم با گشت ارشاد در ميدان درکه تهران
تجمع حق التدريسان و معلمان پيش دبستاني مقابل مجلس
روزنامه رسمي حكم ابطال رياست مرتضوي را چاپ نكرد
دلار 2023 تومان ، سكه 747 هزار تومان
اظهار ناتواني دولتي ها در جلسه مجمع تشخيص
مقابل شهرداري ملارد رخ داد خودسوزي مقابل چشم شهردار
بازداشت يک فعال سياسي عرب در حميديه
خواستار پايان اعتصاب غذاي کبودوند هستيم
رييس اتحاديه ناشران و كتابفروشان:كتابفروشان به تعطيلي فكر مي‌كنند :
فدراسيون دوچرخه‌سواري هم «تعليق» شد
اخبار دانشجوئی
کوي دانشگاه تهران ۱۰ روز قبل و بعد از ۱۸ تير تعطيل است
اجراي دستورالعمل پوشش دانشجويان از اول مهر/ انتقاد از نيروي انتظامي۱۳۹۱/۰۳/۲۰
۶۲ درصد مدال‌آوران ايراني رقابت‌هاي علمي جهاني از کشور رفتند
ادامه‌ي تنش در دانشگاه مازندران به دنبال مرگ يک دانشجو
گزارش شوراي دفاع از حق تحصيل
سخنان وزير علوم افشاي نقض آشکار حقوق دانشجويان است
تجمع اعتراضي دانشجويان علوم پزشکي در مقابل مجلس و وزارت بهداشت
نويد بهاري دانشجويان از پشت ميله هاي زندان
تجمع ۵ روزه‌ي دانشجويان علوم پايه در مقابل وزارت بهداشت
اعتراض داريوش اجلالي، دانشجوي دانشگاه ياسوج با دوختن لب‌هايش
 
کارگران دربند را آزاد کنید

دانشجویان دربند را آزاد کنید

برگی از تاریخ

با یاد یاران

اسامی قربانيان کشتار زندانيان سياسی در سال ۶۷





شورای دانشجویان و جوانان چپ ایران











خبرگزاری مجموعه فعالان حقوق بشر در ایران










آرشیو آثار کلاسیک مارکسیستی









Copyright 2004 © etehadefedaian.org - All Rights Reserved - Administration